Resumo

Título do Artigo

CORREÇÃO INFORMATIZADA DO INVENTÁRIO FATORIAL DE PERSONALIDADE: RELATO DA IMPLANTAÇÃO DE UM PROJETO DE SISTEMA DE INFORMAÇÃO
Abrir Arquivo

Tema

Metodologias e Ferramentas de Gestão de Projetos

Autores

Nome
1 - Elida Cristina Dias Calheira
UNINOVE – Universidade Nove de Julho - Vergueiro
2 - RENATO PENHA
UNINOVE – Universidade Nove de Julho - Memorial
3 - Geovane Soares Galvão Junior
UNINOVE – Universidade Nove de Julho - Vergueiro
4 - Milton Sampaio Castro de Oliveira
UNINOVE – Universidade Nove de Julho - São Paulo

Reumo

Objetivo do estudo
Apresentar o desenvolvimento de uma ferramenta computacional com a finalidade de suprir a necessidade da informatização no processo de correção de testes psicotécnicos.
Relevância/originalidade
Adequação tecnológica em processos manuais de testes psicotécnicos, substituindo o processo manual.
Metodologia/abordagem
Qualitativa com realização de entrevistas com envolvidos na realização do projeto.
Principais resultados
Implantação de ferramentas computacionais se beneficiem da importância de atuarem próximos de seus stakeholders.
Contribuições teóricas/metodológicas
As principais contribuições acadêmicas deste artigo tecnológico foram sobre o desenvolvimento de um projeto de software para correção de um teste psicotécnico.
Contribuições sociais/para a gestão
Aumento da produtividade pelo profissional de psicologia, com maior satisfação do cliente, e consequentemente, com retorno financeiro para a empresa.

Abstract

Study goals
To present the development of a computational tool in order to meet the need for computerization in the process of correction of psychotechnical tests.
Relevance / originality
Technological adequacy in manual processes of psychotechnical tests, replacing the manual process.
Methodology / approach
Qualitative with conducting interviews with those involved in the realization of the project.
Main results
Implementation of computational tools benefit from the importance of working closely with their stakeholders.
Theoretical / methodological contributions
The main academic contributions of this technological article were about the development of a software project to correct a psychotechnical test.
Social / management contributions
Increased productivity by the psychology professional, with greater customer satisfaction, and consequently, with financial return for the company.