Resumo

Este artigo é o resultado intermediário de uma pesquisa em andamento com o objetivo geral de avaliar a percepção e relevância no contexto da Gestão de Conhecimento, Governança de Projetos e Gestão de Benefícios, no sucesso dos projetos.

Também pretende avaliar em quais condições essa percepção influência o paradigma das estratégias organizacionais nos diferentes tipos de projeto.

Este artigo utilizou uma revisão sistemática de literatura que é um método utilizado na avaliação de um conjunto de dados provenientes de diferentes estudos, tentando evitar e minimizar vieses, fornecendo resultados mais confiáveis.

Está pesquisa mostra limitações quanto do número de artigos listados, porém traz contribuições para a teoria, proporcionando aos gerentes uma compilação da literatura.

Esta pesquisa dá uma grande contribuição para a teoria, proporcionando aos gerentes uma compilação da literatura, porém ainda se tem muito a se aprender e pesquisar a respeito de como os temas se reúnem.

Mostra contribuições nas áreas sociais quanto da inter-relação entre os temas e suas abordagens teóricas no campo da administração.

This article is the intermediate result of an ongoing research with the general objective of evaluating the perception and relevance in the context of Knowledge Management, Project Governance and Benefits Management, in the success of projects.

It also intends to assess under what conditions this perception influences the paradigm of organizational strategies in different types of projects.

This article used a systematic literature review which is a method used to evaluate a set of data from different studies, trying to avoid and minimize bias, providing more reliable result

This research shows limitations regarding the number of articles listed, but brings contributions to the theory, providing managers with a compilation of the literature.

This research makes a great contribution to theory, providing managers with a compilation of the literature, but much remains to be learned and researched about how the themes come together.

It shows contributions in social areas regarding the interrelationship between themes and their theoretical approaches in the field of administration.